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机务段检修车间个人季度总结

季度总结 时间:2023-02-02

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季度个人工作总结范文

二季度以来,我们在段党委的领导下, 按照段党委党建工作计划的要求, 结合工区生产实 际 , 充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,圆满完成了各项工作任务。

一、围绕“4.18”提速调图,立足优势,目标同向,确保安全生产。

一是广泛宣传教育, 强化思想认识。在全体干部职工中记名传达了王副局长在分局机务系统协调会上的讲话,充 分认识提速调图安全的极端重要性,增强了责任意识;二是转变干部作风,强化安全管理。

成立了添乘组、看车组、抢临修组、救援组等措施,落责到人,组织党员、职工分别传达学 习了路分局领导“3.29” 、 “3.30”和左局长 4.5 重要电话会议上的讲话,进一步认识搞好自 查自验的意义,增强了干部的责任意识,加强了现场盯控力度。三是组织党员认真学习落实 上级文件精神,每个党员都制定了确保“4.18”提速调图安全的保证措施,结合二季度党内 活动的要求,在各自的岗位上发挥示范作用。党员工长在工区组织下带领生产骨干昼夜不间 断的检查运用机车。4 月份共组织 112 人次检查运用机车 439 台次,发现处理各类隐患 397 件, 党员 xx 等同志带领职工对段内担当客车的机车从 4.17 到 4.22 实行了不间断地根车添乘。

二、深入开展以“三查三反”为主要内容的百日会战当先锋、安全生产创佳绩活动。

活 动中,我们以党员大会、组织生活等方式进行宣传发动,并适时地组织党员进行讨论,认清 形势、明确任务,提高党员对该活动的重视程度和思想认识,为活动的顺利开展奠定良好的 基础。同时,我们要求每位党员以认真的态度写出安全保证措施,消除搞形式、走过场的思 想意识,以积极的态度投入到活动中。

通过组织支部党员反思剖析,定修支部共查摆问 题 33 件。其中,查摆思想认识方面 9 件,工作作风方面 11 件,作用发挥方面 9 件,其他方 面 4 件。从查摆的问题来看,范围涉及面比较广,查摆的问题细致、深入,切合实际生产工 作,问题大到意识不高等方面,小到挂禁动牌等,有年年搞年年犯的惯性问题,也有由于改 革等带来的新问题。通过查摆的问题,也使我们深刻认识到工作、管理当中存在的不足,找 到了差距。

针对查摆的问题我们认真组织支部党员逐条分析研究,通过表象看实质,探 究问题存在的深层原因。在此基础上,逐条制定整改措施,落实责任到人头到岗位,限期消 号处理, 做到了整改问题坚决果断。

在查摆的 33 件问题中, 对工区权限范围内的 29 件问题, 已经进行了彻底整改, 并在安全生产当中显示出了明显效果。

对工区权限范围外的 4 件问题, 也已经整理上报给有关部门或领导, 并正在整改当中。

三、 深入开展创建学习型机务段活动。

深化思想认识,优化创建方案。党支部从创建学习型组织入手,制定了创建学习型工区、工 区、班组活动措施,引导干部职工深刻领会“学习型组织”的丰富内涵,倡导“创新创优创 一流”的企业精神,教育干部职工增强危机意识和竞争意识,自觉树立终生学习理念,积极 参与创建学习型机务段活动。工区在创建学习型组织中,利用每天下午工余时间组织部分职 工到工区收看了电化教育专题片,增强了职工的学习兴趣,提高了业务技能。

四、抓好 创建“五好”党支部活动。

组织召开了党支部委员会,认真讨论了如何进一步开展好创 建 “五好” 党支部活动?如何在新形势下做好支部工作?引导各支部本着 “上纲要、 创五好、 争先进”活动的要求,结合各自的工作特点,突出战斗堡垒作用的发挥,认真制定了符合实 际、内容具体、针对性强的“五好”党支部创建措施,健全落实了党支部建设的七个长效机 制,并召开了各支部委员会,规范了“三会一课”制度、工作汇报制度、信息反馈制度,规 范了各类台帐记录。并结合一季度党务工作检查提出的问题,进行了认真的对照整改,切实 提高党支部的工作质量。五、做好开展保持党员先进性教育活动准备工作。

根据段党委 《关于做好开展保持共产党员先进性教育活动准备工作的安排意见》的要求和车间党总支的 部署, 定修党支部重点做了以下几项工作: 一是组织支部委员参加专题培训, 提高认识。

按照段党委的要求,认真组织支部委员于 5 月 18、19 日两天参加了段党委组织的专题培训。

认真听取了党委书记王忠吉的动员报告、学习了中组部、铁道部政治部有关开展先进性教育 活动的部署和要求,听取了纪委书记王军生关于段党委开展保持党员先进性教育活动准备工 作的安排意见,深刻认清了开展先进性教育活动的重要性和必要性,增强搞好先进性教育活 动的责任感和使命感,了解和掌握了先进性教育活动的指导思想、基本方法和大体步骤,明 确了准备工作的任务、方法和工作要求,做到了“六个明确” 。

二是研究制定支部安排意 见和推进计划。

支部于 5 月 20 日上午召开了支委会,重点研究制定了支部的先进性教育活 动安排意见和推进计划。一是对培训班的内容又进行了重点学习,统一了支委思想;二是结 合段党委和车间党总支的要求,结合支部的实际情况,研究制定了支部活动安排意见和推进 计划,针对活动的具体工作支委作了分工,明确了任务; 三是层层宣传发动,营造良好 的舆论氛围。5 月 20 日下午,支部利用党员组织生活的时间组织党员先后学习了段党委下发 的《关于做好开展保持党员先进性教育活动准备工作的安排意见》和车间党总支的安排意见 及推进计划,通过认真学习文件,使广大党员明确了开展先进性教育活动的目的意义、方法 步骤和要求,迅速把思想统一到中央精神、分局党委和段党委的部署上来。明确了开展保持 共产党员先进性教育活动的重要性和必要性, 增强了搞好先进性教育活动的责任感和使命感。

各班组也利用早点名会、讲评会的时间及时地向广大职工传达段及车间开展先进性教育活动 的目的意义和步骤,在全工区形成了开展先进性教育活动良好地舆论氛围。

四是对照党建工作制度,对支部组织状况进行分析。5 月 27 日上午,定修党支部召开了 专题支委会,对照党建工作制度的要求,从班子是否坚强有力,党员管理教育是否有效,党 支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用是否得到充分发挥等方面,认真查找和分析了党 支部党建工作中存在的主要问题,查找和分析了党员管理教育工作中存在的主要差距,并就 存在的问题研究制定了针对性的措施。通过分析,支部一班人决心以这次党员先进性教育活 动为契机,紧紧结合上级党组织的部署和要求, 进一步整章建制, 规范管理, 加强支部自 身建设,创造性地开展党内活动,时刻保持党员的先进性,团结和带领广大职工群众为提高 机车检修质量、降低成本发挥积极的作用。

六、抓好综合治理,为安全运输经营创造良 好环境。

党支部结合建设“平安机务段”活动的要求,深入扎实地开展好争创“平安工 区” 、 “平安班组” 、 “平安岗位”和“平安职工”等活动。不断深化“以案讲法”活动,充实 学习内容,及时的向班组印发“以案学法”学习内容,认真落实学习制度,利用班组“小课 堂”的时机,组织职工认真学习,开展讨论,提高了职工的法制意识。结合开展的“×××” 及其它气功的排查活动,采取职工本人签名和摸底调查的形式了解职工及家属参加“××× 及其他气功”的情况,通过排查,工区 111 名干部职工及其家属没有参与非法不良气功的练 习者。

七、落实党委“七个一”系列活动,展示党员风采。

按照段党委的统一安排, 支部组织全体党员于 6 月 12 日上午重点对定修库边跨卫生进行了清理。

在活动中, 除 4 名请 假的外, 支部 5 名车间干部党员参加了党总支的检查运用机车活动; 其他 26 党员参加了支部 组织的卫生清理活动。

在卫生清理活动中, 广大党员不怕脏、 不怕累, 团结协作, 合理分工, 共清理出废旧配件 30 余种,垃圾 3 车,共约 5 吨重。通过活动的开展,改善了定修库卫生环 境。6 月 11 日下午,支部利用组织生活时间组织 33 名党员开展了一次以“保持共产党员的 先进性” 为内容的党课教育活动, 重温了入党誓词, 进一步坚定了广大党员的共产主义信念, 增强了使命感、责任感。支部以党小组为单位,于 6 月 9 日组织全体党员结合工区和各自岗 位的实际,围绕如何确保安全、节约成本开展了大讨论。通过开展大讨论使广大党员明确我 段面临的现状,增强节约意识,树立了过紧日子的思想。存在的问题及整改措施 一是支 部抓安全管理责任意识有待提高,方式方法需要转变,在抓安全工作中党小组的作用发挥不 明显。

二是对职工安全生产的宣传教育仍不全面、不深入,仍有个别职工对劳动安全和 生产安全不能做到持之以恒干部不在场检查时, 仍有违章现象发生, 职工之间互控做得不够。

针对以上问题,党支部进行了认真研究制定了以下整改措施: 一是继续加强安全生产教 育, 增强全体干部职工的质量服务意识, 作业过程中加强检查考核, 严格落实各项工艺标准, 确保质量关键点卡控到位。

二是组织建立安全预分析制度,加强职工班前教育,做好开 工前的安全预想,严格干部现场跟班作业的安全制度,量化标准,加大考核力度,增强干部 的监控力度。

三是关心职工生活,稳定职工情绪,做好防暑降温工作,为一线职工送凉 爽。

《第二季度个人工作总结》来源于第一范文网,欢迎阅读第二季度个人工作总 结。

机务段一季度小结

机务段一季度工作小结进入一季度我支部立即召开支委会,总结过去一年的生 产、安全、学习等各项工作,共同制定今年全年工作规划, 及一季度各项工作的具体内容。现将一季度工作的完成情况 做如下汇报: 一、安全生产方面 1、在节前利用三台机车的个空闲时间,经调度协调, 节前完成了三台机车的检修工作。

2、经分管干部与技术人员的共同努力,在节前完成了 各车间、厂区的机电设备巡检任务,对存在故障及保养问题 的设备及时进行了处理。

3、完善职工的工作环境,对各班组工具箱、更衣室进 行了修整。

4、每人写一份安全规划,以书面形式做出保证,并集 体保管。

5、学习传达公司职代会精神。

6、利用全段大会、班前会等方式积极传达部署“两会” 期间的安全工作。

二、支部组织活动开展方面 1、自接到上级下发的“董事长安全指令 1 号令”后, 我支部立即召开了支委会、党员大会,及时传达和学习了上 级文件和有关材料。并共同制定了全段职工对“董事长安全 指令 1 号令”的学习计划。

2、根据公司党委要求,在党员责任区活动中,我们重 点开展了党员在春节期间保安全活动。春节期间严格做到亮 出党员身份,明确党员责任。严格落实安全包保责任制和党 员干部在工作现场管理的制度,层层承担安全重担,做到任 何时候思想不麻痹,思想不放松。

三、职工教育方面 1、按时召开全段职工大会二次,传达吉煤董事长一号 令,开展了大讨论活动。

深入开展以“即煤集团董事长安全指令 1 号令”为主要 内容的学习教育活动。共同学习了“十个突出” 个零”等 “7 重要安全指示。统一思想认识,树立“从零开始,向零奋斗” 的安全理念。坚持全员、全过程抓安全,切实提高每名干部 职工的安全防范意识。

在第二次全段职工大会学习一号令后,党支部班子与全 体职工共同进行了安全大讨论活动。职工们畅所欲言,针对 工作中设备故障、安全隐患、合理化建议、防范措施的完善 等几个方面说了很多。并以“董事长一号令”的“7 个零” 为基础,共同制定了机务段安全工作“十个零”的奋斗目标。

2、按上级要求我们分班组组织职工学习吉煤董事长一 号令。 以班组形式进行班组安全一号令学习及安全讨论,并结 合各班组的工作特点,明确在各自岗位的安全工作开展的要 求。把安全工作贯穿到班组会、班前预想会、交班会和工作 现场。

四、帮扶工作方面 1、在节日前我们机务段党支部对全段职工进行了一次 困难职工排查活动,通过各车间班组负责人的反映及党支部 的走访共排查出困难职工 7 名,并对这 7 名困难职工进行分 解。其中重困户 2 名,其他 5 名为一般困难户,并上报到工 作工会。

2、运用车间 210 机车司机朱红伟因突发性心梗,住院 抢救急需手术费用。机务段全体员工共筹集捐款 4730 元。

五、其他方面 由于我们对职工安全教育不到位,二月份机务段发生一 起站外停车事故。此次事故的发生给我们管理人员敲了一个 警钟, 我们要在以后工作中, 不断加大对职工安全教育力度, 组织学习有关安全知识和操作规章。发扬铁运人特别能吃 苦,特别能奉献的精神,坚决在下个季度各项工作的开展取 得好的成绩。机务段党支部 2011 年 3 月 30 日

2013年大家洼机务段检修车间工作总结

2013 年大家洼机务段检修车间工作总结2013 年即将过去,一年来检修车间在公司各级领导的关心和支 持下,积极进取、团结奋战,全面完成各项生产任务。通过一年来的 努力,机车质量日益提高,车间员工的安全意识进一步加强、专业技 术水平有了显著的进步。现将全年各方面工作总结如下:一、生产任务完成情况(一)机车检修任务完成情况 1、本年度,车间进行了 40 次机车小辅修工作。在工作开始前, 各班组按照准备计划要求,针对检修项目进行细致的准备。编制专项 安全、技术预防措施;准备作业工具、按时召开班组会议明确检修项 目责任人,要求班组成员对检修作业施工方案、技术措施进行学习, 为小辅修顺利开工打好基础。

在作业期间,车间在保证现场作业安全和施工作业进度的同时, 严抓质量管理,不定期对辅修现场的作业情况进行检查,发现问题立 即进行整改。确保机车小辅修工作质量能 100%顺利完成。

检修后对机车验收工作中,按专业要求按时上交检修总结、设备 问题报告单、分段验收单等技术资料,使检修资料及时归档。

2、本年度圆满完成了机车的中检检修工作,使机车质量得到提 高,确保机车能有序运用,保证了公司生产任务的圆满完成。

(二)机车日常设备检修情况 车间对机车日常运行状况进行了大量的检修工作。

检修工作中对 机车运用出现的故障及时排除,对机车部件的磨损件进行更换,同时 处理尚存缺陷,使机车不仅了达到运用要求同时使机车质量得到提 升,确保机车不带故障出库。二、安全管理工作全年安全生产指标完成情况: 轻伤以上人身事故 0 次; 火情火险 0 次; 动火、电票合格率 100%; 安全教育培训合格率 90%以上; (全部合格) 1、思想工作不放松,安全工作时时抓 我们平时注重学习党的各项方针政策,加强政治学习,理论联系 实际,消化吸收后运用到工作中去,使员工时时刻刻增强危机感,责 任感,正确认识工作中的困难和挫折。

在工作中时刻提高安全意识,把安全放在第一位,没有安全就没 有效益,就没有和谐的社会,和谐的家庭。经常性的召开安全生产会 议,灌输安全思想,不定期进行安全考核,把不安全的因素及时消灭 在萌芽中。年初,车间组织全体员工进行了安全规程考试,根据车间 实际情况组织员工签订了“安全生产责任状” ,落实员工安全责任。

同时车间根据内部的安全生产现状, 自行开展了反习惯性违章专项治 理活动,制定出车间反习惯性违章措施,大大扭转了车间安全管理的 被动局面。

2、根据管理处统一安排,认真组织、落实了管理处 开展以 “ ”为主题具有( )特点的安全月活动进行多种形式的宣传教育活动。开展有针对性的系列宣传教育活动:结合安全月活 动主题,进行考试工作(自行出题) ,考试合格率达到 98%以上;以 班组为单位,对机车、安全设备设施专项检查、安全性评价自查、上 级检查发现的安全隐患,积极进行整改,确保威胁人身安全的隐患得 到全部整改。同时,对生产现场安全标志标识进行检查并补充完善。

3、真抓实干、大胆管理。车间在工作中时刻注意“三违”现象, 一经发现决不手软,使种种不良习惯得以遏制。同时对于积极支持车 间工作、 出色完成任务的个人或班组, 车间也给与充分的肯定和嘉奖。

4、认真学习和执行“人身作业安全标准” ,一直贯穿车间全年整 个生产工作。在学习上,车间要求人人都做到全面掌握、全面理解; 在执行上, 车间要求检修作业必须全面严格执行 “人身作业安全标准” 的要求,并加大检查力度,对执行不力的予以严格考核。同时,要求 班组在日常安全学习中,结合事故案例进行认真学习和反思,从而达 到全面掌握、全面理解、全面执行、全面提高的车间宣贯目的。

5、车间管理人员在组织员工进行安全学习中,认真讨论、研究 和分析员工的工作行为和作业方法,要求全体员工,必须转变观念, 克服和杜绝现在的影响安全生产的不利因素, 在一些检修工作和抢修 工作中要抓好现场的安全管理和安全措施的落实工作, “要我安全” 从 到“我要安全”的方面转化,进一步要求员工在工作中要规范作业, “规章制度” 在实际工作中要真正的起到作用, 在确保安全的基础上, 克服各种困难,认真完成公司领导交给的各项生产任务为主要目标。

6、抓班组安全目标管理,进行安全生产责任分工,制定有效的 安全生产目标责任书,控制目标定位准确,分解目标应具体,要有针 对性。真正体现出三级控制目标逐级控制责任到人。对班组控制人身 未遂和异常项目检查整改,对重点发生的故障应严格控制并追究责 任。对工作票、动火票、动电票等进行严格的管理和审查,强调检修 作业必须办理工作票,拒绝无票工作,履行工作负责人的安全职责。

7、在保冬季防寒防冻工作中提前做好防寒、防冻各项准备工作, 认真吸取历年来在防寒防冻工作出现的问题和教训, 对投入中机车进 行检查,发现缺陷及时处理避免发生冻坏设备现象,并根据气候条件 变化,加强对室外作业、设备、设施的检查。

8、在组织好生产工作的同时,员工的安全培训车间也非常重视。

本年度车间员工安全培训完成率 100%、合格率 100%;在平时的培 训工作中,车间一直在总结经验、找出不足,并不断摸索、尝试更有 效的培训方法,努力提高员工的学习兴趣和专业技能,为更好的完成 生产工作打下坚实的基础。 9、车间安全管理还需继续加强。本年度多次发生“三违”现象, 在检修作业时未办理工作票, 反应出工作负责人对于安全监护工作不 重视,安全思想麻痹,没有严格执行工作票管理规定,同时也暴露出 车间在执行工作票制度中要求不严、管理不细、监察不到位等问题, 造成检修无票作业说明个别员工的责任意识、安全意识还很薄弱,车 间在安全管理方面还存在漏洞,这点车间有不可推卸的责任,也是车 间日后管理的重中之重。

10、车间各方面管理工作还有待完善。在车间检修工作比较紧张 期间,有时安全管理工作就容易被忽视了,这样往往会造成车间整体 工作很被动,这与车间以及班组的整体管理水平有关。在以后的工作 中,我们会继续严格要求自己,在合理安排各项生产任务的同时,全 面抓好管理工作,将车间整体工作做得更加严谨。

从 2013 年车间安全生产情况统计来看,车间安全生产形势有了 较大幅度的提高,这与车间始终重视安全知识学习、培训、积极开展 并参与管理处安全生产教育, 提高员工的安全意识以及维护保养水平 是密不可分的。同时设备检修质量的大幅度提高,修后设备安全稳定 运行得以保障,也是设备故障大幅下降的根本原因之一。三、2014 年车间安全工作思路:1、车间将组织工长以上人员召开安全工作会议,全面总结 13 年 安全工作的不足和 2014 年工作要求, 动员全体员工作好 2014 年安全 工作, 车间领导有序布置、 统一思想、 明确控制目标和安全管理方向。

2、进一步建立班组安全第一责任人的安全管理和安全职责,落实责 任到人的安全工作理念, 建立 “安全管理在于细节” 的思想。

从监督、 检查到员工自我安全意识提高的“以人为本”的和谐方向,真正的作 好安全控制管理。

3、强化安全教育和安全培训,按照公司的安全教育培训要求, 由车间进行全面落实各班组要层层履行本岗位职责, 使员工能够深刻 认识到只有安全学习后才能高度的保持安全意识与责任, 才能落实好 各项安全规章制度,确保车间员工不发生安全事故。

4、抓班组安全管理,充分利用安全日学习,使员工通过对安全 通报的学习、分析、讨论有理性、有总结、有经验的掌握,从中吸取 教训。

5、结合公司开展的专项安全活动,加大对现场人员违章行为监 察和处罚力度。特别是高处作业必须系好安全带,严格执行工作票制 度,所有检修工作必须办理工作票,拒绝无票工作。对作业现场的安 全管理,力争实现“不出现高处作业不系好安全带”等人身不安全行 为 。

6、抓外来人员管理,对外包施工人员的安全教育培训工作要结 合现场实际情况进行有效的监督和纠正。

7、车间要加大对工作票使用的监督检查考核力度。在以后工作 中督促改进,举一反三,有效防止此类问题的再次发生。建立工作票 登记本把各班当日使用工作票进行登记,要求工作负责人、签发人认 真审票,尽量避免错字,措施不全等问题,可提前和运行人员进行沟 通,尽可能减少办理工作票过程中出现的如退票等不必要环节。

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