【www.zgzsclpt.com--个人总结】
就业部工作总结及工作计划
就业部工作总结及工作计划在过去的两个月中,就业部认真落实各项活动,促进对毕业生工作的考评; 开展对毕业生的就业意向调查, 及时掌握毕业生的就业心态;组织召开模拟招聘 会,完善就业信息化建设,较为圆满地完成了工作计划。
工作总结: 一、成功举办了模拟招聘会 由就业部举办的模拟招聘会不仅丰富了同学们在就业方面的知识,也为参赛 选手在以后的招聘会和社会中奠下基础和积累一笔财富, 这其中也是就业部的努 力地成果表现。
二、进行就业问卷调查统计 对 2016 届毕业生的就业意向调查问卷进行总结归类,大学生的就业问题已 成为一个越来越重要的问题。
保持良好的择业心态,有利于维护大学生的身心健 康,对择业有十分重要的作用。最真实的掌握当前大学生就业现状,了解未来几 年大学生的就业趋势,能为学生就业起到积极的作用。
三、例会方面 认真按时地召开部门例会,并详细的做好会议记录,对于各种活动和重大会 议都做了总结, 并在各项负责的活动开展之前组织动员会和部署各项工作。在每 个月至少 2 次的部门例会中, 部门各成员都畅所欲言,各自总结和汇报各项工作 的体会和进展情况,在积累了工作经验的同时也增进了各成员的感情。不足之处: 虽然部门顺利完成了各项常规工作,但部门工作还是存在诸多不足和需要改 进的地方。1、部门的创新工作不突出,除了完成基本的常规工作和老师分配的 任务外,缺少主动创新的工作内容;2、部门成员与毕业生的联系和互动不够深 入,基本的联系只是停留在电话和 QQ 上,没有直接的交流和了解,所以有时出 现知其名而不相识的情况。工作计划: 1、负责开展就业相关的宣传工作。其目的是让同学们深刻认识到就业的重要性,以及得到就业的最新信息。
2、开展“简历制作”宣讲工作。让广大同学意识到当前社会普遍的就业形 势。帮助广大学生更好地适应社会、提高求职技能、提升就业竞争力,也提高我 院学生个人简历的整体质量。
使我院学生了解求职简历的重要性与制作方法,充 分发挥同学们的想象力和创造性。增强我部的团结精神,互相帮助。
3、按时按量的完成领导和老师的任务。
4、加强与其他部门的沟通,举行联谊活动等,促进本部门的长期发展,使 各项工作顺利地进行。最后,总结的一点是,学生会的工作可能并不总如想象中那样完美,在打击和进 步中不断成长。未来的时间里,部门的每一位成员都会再接再厉,为我院的学生 工作做出自己的贡献。
就业服务部工作总结
“赢在大学”——就业服务部工作总结本学期以来我们就业服务部本着以“一切为了同学,为了一切同学,为了同 学一切”的宗旨为同学们服务,并随时总结经验,吸取工作中的教训,及时作了 相应的改进。
,除了严格按照学校、学院的规章制度及相关要求开展日常工作之 外,还成功举办了多次学生活动并积极参与学生会组织的各项活动,经过共同努 力,较好地完成了本学期学院交予的工作任务。对于一年以来就业服务部工作的 总体历程、基本经验、深刻教训和缺漏遗憾,我现将上学期的工作总结报告呈现 如下: 一、在学期开始积极参加了迎新工作,尽管工作方面稍有一点辛苦,但苦中 有乐。为自己的同学贡献自己的力量觉得很开心。
二、学期中期学校举办了校运动会,参加了运动会的服务工作,觉得我们部 门在组织方面还是有所欠缺,确需提高。虽然当天天气不利,早上老早就起床冒 着雨开始做事了,工作任务有点重,不管怎么样还是克服了困难,努力地完成了 任务。看着校运会服务工作的圆满结束,心里还是甜甜的。期间学会了不骄不躁 地完成任务,寻找很好的方法解决工作中遇到的困难。
三、学期中期,我们部参加几次招聘会的场会布置、安排、拍照工作等,这 次活动也是我最尽心的一个活动,当时真的已经全身心的投入到该活动中去了, 大家合作协调,取得了圆满成功。此次活动让我懂得了责任意识,团体意识,自 我的认识和要求,工作的方法和效率。
四、为了进一步激发大学生的创业激情,服务大学生创业就业,以创业带动 就业,我们就业服务部在校团委的指导下组织学院的各个班级积极参与,并从中选出两支优秀的团队代表我院进行参赛,虽然花费了大量的人力、物力,但还是 取得了圆满的结束。
五、为了迎接元旦晚会的到来我们就业服务部积极参与了晚会流程安排、场 地的布置、后勤保障等工作,各项事宜都按着计划进行。其中我们不仅为学院贡 献出了微薄的力量还在组织能力方面得到了锻炼。
通过我们部门举办的活动以及其它部门的活动让我知道了想要成功举办一 个活动是多么的艰辛。
必须考虑到每一步, 考虑到每一个细节, 不能有一丝差错, 这就要求我们做事必须认真,细心,谨慎,考虑问题必须地全面。这点对我们就 业服务部的影响很是深远, 我们会好好改善自己在这方面的不足, 努力完善自己。
其中,我们能够取得这样的成绩也是广大学生会干部本着“无私、奉献、高效、 创新”的工作精神,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血 倾注到自己热爱的岗位上, 经受住了各种考验, 顺利完成了各项任务。
在这里 我 们就也服务部要感谢学生处的领导,感谢学生会这个大家庭,是你们的支持和配 合才让学院变得如此的美好!当然,我们深知工作中仍然存在着问题和不足,今 后我们将总结成功的经验和失败的教训, 弥补不足, 不断创新和提高, 不断完善。
我们坚信,通过我们的努力和创新的精神会给广大同学们一个满意的答卷!
毕业生就业工作的创新措施、特色亮点
YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 毕业生就业工作的创新措施、特 色亮点 姓名: XXX 部 门: XX 部 毕业生就业工作的创新措施、特色亮点 我院成立就业领导小组,由院领导担任组长,辅导员、毕业班主 任担任组员。
我院积极完善就业网站, 及时更新网络就业信息。
同时, 设立就业信息展板,及时发布就业信息,公布面试、签约情况,让毕 业生对本院就业情况有清醒的认识。在校企合作方面,我院已与合肥 网速公司、合肥山水公司、昆山安博教育集团、山东三联企划、安徽 电影集团、科大讯飞、北京信星公司及合肥一、三、六、四十六中签 定合作培养协议。针对本院毕业生就业期望值较高的实际情况,要求 学生干部、党员要带头就业。同时期,动员所有未签约的毕业生都参 加特色岗位计划的报名, 对有意向报考公务员的毕业生建议其可以考 虑先和其他单位签定劳动合同,先就业再择业。
另外,我院与昆山安博教育集团签定专业实习、实训合同,去年 10、11 月份,由几名院领导、专业教师、辅导员带队,共 54 名 XX 届动画专业毕业生赴昆山参加专业实习,取得了良好的效果。
二、关注贫困生就业 贫困大学生的就业是当前就业工作的重点与难点。
在贫困毕业生 群体中,存在着家庭经济困难、无社会关系、就业资源缺乏的客观情 况,以及由此造成的缺乏自信、表达能力差,就业心理不健康等主观 问题。他们的就业问题,需要我们就业工作者付出更多的努力,给予 其更多的关心和帮助。
措施一:摸底调查,分类指导 通过各毕业班学生党支部及班干开展摸底调查, 了解今年毕业生 中贫困生的准确数据和详细信息,并对收集到的信息整理分类,分为 经济困难类、就业资源缺乏类、缺乏自信类、形象能力不强类、表达 能力较差类等,针对不同类别,进行分类指导,有针对性的推荐其就 第 2 页 共 17 页 业。
措施二:积极沟通,争取家庭支持 就业不仅是学校工作, 个人问题也是家庭问题, 贫困生的就业往 往对其家庭来说更加迫切。我院要求各班制作好家庭联系表,班主任 经常性与贫困生家长联系,了解贫困生的质家庭状况,了解家长对孩 子的就业希望,向家长讲解就业形势,及时反馈学生的学习、就业情 况。通过沟通交流,争取到贫困生家长的理解支持,一定程度减轻贫 困生的就业心理压力。
措施三:倡导团队精神,优先推荐 在毕业生各方面条件基本相同的情况下, 我院坚持优先推荐贫困 生就业。在毕业班党支部中,每位党员和 1 到 2 名贫困生结对子。在 就业指导教育中,强调团队精神,要求同学们在公平竞争的基础上团 结互助,倡导“帮助同学、快乐自己,提高自己”的精神。
三、多途径、多方式、灵活性就业 到农村任教———特岗计划: 针对西部农村学校教师紧缺、 素质 亟待提高的现状, 教育部、 财政部、 人事部、 中编办四部门联手推动, 颁发了《农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案》 ,简称 “特岗计划”,决定从 XX 年起的 5 年内,公开招聘高校毕业生到西 部地区“两基”攻坚县县以下农村义务教育阶段学校任教。
到基层工作———选调生: 组织部门有计划地从高等院校选调品 学兼优的应届大学本科以上毕业生到基层工作, 作为党政领导干部后 备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养, 这 批毕业生简称“选调生”。
到祖国最需要的地方去———西部计划: “大学生志愿服务西部 计划”是由团中央、教育部实施,财政部、人事部给予相关政策、资 第 3 页 共 17 页 金支持的一项大学生就业计划。这项计划旨在促进西部贫困地