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教师个人违规补课总结

个人总结 时间:2024-03-24

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学校个人有偿补课自查自纠报告

有偿补课自查自纠报告为了有效的遏制教师有偿违规补课,规范教师从教行为,树立教 师良好形象,推进师德师风建设,学校在第一时间组织全体教师学习 了教育局的文件精神,在会议上,学校领导提出了明确要求,会后, 我个人进行了自查自纠总结。

一直以来,我遵照《教师道德规范》的要求严格要求自己。依法 执教,爱岗敬业,关爱学生,廉洁从教,从未组织或参与任何形式的 有偿家教活动。今后我决心继续努力,严格遵守上级领导的规定和要 求,并保证做到以下几点: , 一、不利用放学后、双休日、节日、寒暑假等时间在家或在外租 用、借用场地,组织学生收费或变相收费进行违规补课、有偿家教; 二、不利用课间、午休、放学后、双休日、节日、寒暑假等时间 组织学生利用学校场地违规收费补课; 三、不假借家属、亲友等他人名义从事违规补课、有偿家教; 四、不介绍学生给校内外其他教师进行有偿补课;不组织学生参 加校外培训机构培训。

作为一名光荣的人民教师,我将再接再厉,继续自觉抵制有偿补 课行为,为教育事业奉献自己的一生。2017 年 12 月 4 日 承诺人签字:

小学教师违规补课专项治理工作总结

小学教师违规补课专项治理工作总结为了进一步贯彻落实 《教育部关于印发<严禁中小学和在职中小学 教师有偿补课的规定>的通知》和《山西省教育厅关于开展中小学校 和在职教师有偿补课治理情况专项督导的通知》 以及定襄县教育和文 化局 《关于开展治理中小学校和在职中小学教师有偿补课专项行动实 施方案》和《中小学校和在职教师违规补课专项治理的通知》,学校 对全体教师进行违规补课和有偿家教情况进行了摸底调查, 未发现一 例从事违规集体补课事件,现将我校自查情况进行汇报: 一、成立违规集体补课自查自纠领导小组。

我校成立由校长任组长,各班主任组成的“违规补课和有偿家教 专项治理工作领导小组”,实行“一把手”负总责,分管负责人具体 负责的工作机制, 明确工作要求, 落实责任分工, 按时有序开展工作。

通过专项整治活动,提升教育整体形象,营造良好的社会氛围,确保 此次违规集体补课专项整治工作取得实实在在的成效。

二、提高认识。

认真组织学习贯彻新修订的《中小学教师职业道德规范》和《关 于禁止中小学在职教师从事违规集体补课的暂行规定》,加强教师职 业道德教育和纪律教育,提倡做崇高师德的塑造者。增强全校教师依 法从教、自觉抵制违规集体补课的自觉性,引导全校教师恪守教师职 业道德规范,践行师德,创先争优,不为利所惑,自觉远离违规集体 补课,维护教师形象,争做人民满意的教师。

三、具体落实。 学校于 2016 年暑假来临之际召开全体教师会议,建立健全和落 实治理乱办班、乱补课的长效机制和监督机制,建立健全有关规定制 度,严格加强管理。学校组织教师做出不从事违规补课、不为家长代 管学生、补课等行为的承诺,校长与全体教师签订了《严禁教师有偿 补课责任书》 学校举报电话:15110525146 四、家校联动。

通过各种平台向广大家长宣传违规补课及有偿家教的社会危害性, 号召家长自觉抵制盲目为孩子补课行为。

指导学生利用课余时间开展 读书实践活动,鼓励学生走进社会,拒绝盲目补课,真正把时间还给 孩子,把健康还给孩子。通过家校联手,营造一个学校、家庭、社会 “三位一体”的抵制在职教师违规集体补课的良好氛围。公开举报投 诉电话,全方位接受学生、家长和社会各界的监督。

目前,我校教师不存在违规补课和有偿家教现象。南门外学校 2016 年 7 月 23 日

有偿补课专项治理活动工作总结

白湾子镇学校有偿补课专项治理活动总结为全面贯彻落实 《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规 定》,白湾子镇学校认真开展了专项治理工作,加强了教师职业道德 建设,努力提高了我校教师教书育人的自觉性和责任心,规范教师行 为,坚决制止教师有偿家教补课行为,现将学校开展有偿补课专项治 理活动总结如下: 一、 大力宣传,加强学习,不断提高教师的思想政治素质。

学校结合实际制定方案,组织召开了全校教职工大会,对专项教 育治理活动进行动员部署。

大力宣传了教师职业道德规范, 让教师深刻认识到有偿补课的危 害性和治理活动的目的意义。

组织了在职教职员工通过集中学习和个人自学,认真学习了《教 师法》、《教育法》等教育法律法规。通过学习教育活动,不断增强 教师的依法执教意识和爱生意识。

充分利用了宣传栏、电子显示屏等形式加强治理违规补课、有偿 家教宣传力度,加深氛围布置。

二、进行了全员自查自纠,自行整改 。

1、教师自查。组织全校教职员工联系自己的思想和工作实际, 认真开展自查自纠, 对在本阶段能认真开展自查并积极整改且未造成 大的社会影响的,从轻处理或既往不咎;对不如实自查登记且不自纠 的,学校将予了严肃。 2、学校自查。学校认真开展自查,逐个班级、逐个教职员工进 行彻底排查,通过明查、暗访、举报、问卷调查等形式,及时准确掌 握每位教师是否参与有偿补课情况,填写《白湾子镇学校在职教职员 工从事有偿补课情况统计表》,并结合学校实际,制定整改方案,全 面清理整改。

3、公开承诺。学校通过组织集体宣誓和签订责任书形式,组织 在职教师与学校签订了《抵制有偿补课承诺书》。并明确违规处理规 定。发放了《致学生家长一封信》,印发了宣传单、设立了举报电话 (0912- 4589026),设立了“举报信箱”。

三、认真检查处理、总结提高 1、加强检查。学校成立了专项检查组,对教师进行检查。

2、调查处理。学校对群众举报投诉的教师有偿补课行为,做到有 报必查,有查必果,从根本上制止教师有偿补课行为。

3、总结深化。学校对此次专项教育治理活动进行了认真总结,建 立了建立长效机制,研究制定规范教师教育教学行为的管理制度,持 之以恒地将治理活动开展下去, 保持实效, 维护教育系统的良好形象。

总之,开展教师有偿补课专项教育治理活动是教育行风建设活动 的重要内容之一,通过此次专项治理活动,进一步加强了师德师风建 设, 纯洁了教师队伍, 全校在职教师形成了自觉拒绝有偿补课的共识, 一心一意投身教学、做人民满意的人民教师。学校也将本次专项教育 治理活动与全面提升教学质量、教师队伍建设等活动有机结合起来, 进一步完善师德师风建设制度, 重点整治与长期监管相结合, 以社会、 家长、学生的满意度作为衡量师德师风教育和规范教师行为的标准, 强化教育,强化监督,惩防并举,综合治理。

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