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小学教师治转提个人工作总结

个人总结 时间:2024-03-29

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转提促主题活动工作总结

××× “转作风、提效能、促转型”主题活动工作总结根据市委、市政府《关于在全市开展“转作风、提效能、促转型”主 题活动的意见》和院《转作风、提效能、促转型主题活动的实施方案》的 文件精神,结合我×工作实际,从 2012 年 6 月开始到年底,在机关党总 支开展“转作风、提效能、促转型”主题活动。具体工作如下: 一、 ××ד转、提、促”主题活动的指导思想和总体目标 机关党总支“转作风、提效能、促转型”主题活动以邓小平理论和“三 个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照学院关于加强 作风建设、效能建设的要求和学院党委关于开展“保持党的纯洁性”教育 活动的统一部署,结合×××工作实际,以“转作风、提效能、促转型” 为主题,以治理“庸、懒、散、软”为内容,以深化体制、机制、制度改 革为动力,以绩效管理和民主考评为手段 ,进一步转变工作作风,提升后 勤服务工作效能和水平。

二、××ד转、提、促”主题活动活动范围和方法步骤 ××ד转作风、提效能、促转型”主题活动主要分四个阶段 (一)“转、提、促”主题活动动员部署 、 ×××于 2012 年 6 月召开动员会议,对“转作风、提效能、促转型” 主题活动进行动员部署。要求全体职工要认真组织学习学院动员会议和文 件精神,结合每个人的工作实际,对“转作风、提效能、促转型”主题活 动进行再动员再部署,成立主题活动领导小组,制定具体工作方案。明确1 开展主题活动的指导思想、工作目标、主要内容和方法步骤,充分认识开 展主题活动的重要性和必要性, 切实增强搞好主题活动的自觉性和责任感。

(二) 、成立了×××开展“转、提、促”主题活动领导机构 领导小组成员有: 组长: ××× 成员:×××、×××、×××、 (三) “转、提、促”主题活动自查整改工作 在 6 月—8 月间, ×××广泛征求广大教职工对开展 “转作风、 提效能、 促转型”主题活动的意见,接受师生员工对后勤服务工作作风、办事效率、 服务态度等方面问题的投诉和建议。对群众投诉的问题,及时进行调查核 实和处理。

通过自己找、 别人提、 领导点、 社会评等方式, 认真查找在 “庸、 懒、散、软”等作风和效能方面影响和制约转型发展、示范建设的突出问 题,认真研究整改意见,制定整改措施,形成治理“庸、懒、散、软”的 长效机制。

(四)“转、提、促”主题活动总结提高过程 、 ×××在 9 月--10 月间认真抓好整改提高阶段工作。重点抓好以下两 个方面工作:一是按照绩效管理的要求,结合本单位实际和特点,建立相 应的绩效考评机制和办法。二是按照提速提效的要求,制定限时办结等制 度。

(五)“转、提、促”主题活动考评奖惩工作 、 ×××在 11 月--12 月的主题活动中, 按照学院的统一安排, 对本部门 开展“转作风、提效能、促转型”活动情况进行民主考评,以此推动广大2 干部自觉转变工作作风,切实提高了服务效率。

三、组织领导和保障措施 1、建立领导机构。成立以×××处长为组长,各科室人员为成员的领 导机构。

2、明确工作职责。各科室结合工作实际,制定工作方案,出台具体措 施。

3、坚持统筹兼顾。把开展“转作风、提效能、促转型”主题活动与深 入开展“创先争优”活动和“保持党的纯洁性”教育活动紧密结合,精心 组织,周密安排,统筹推进,确保主题活动深入开展。××× 2013 年 2 月 6 日3

[总结范本]治顽疾转作风提效能自查报告

治顽疾转作风提效能自查报告 通过作风整治实现六个明显, 工作作风明显好转, 担当意识明显增强, 落实力度明显加大,服务质量明显改善,行政效能明显提高,人民群众满 意度明显上升。治顽疾转作风提效能自查报告 治顽疾转作风提效能自查报告 为进一步落实全面从严治党要求, 持之以恒把作风建设和效能风暴行 动引向深入,积极营造风正劲足、干事创业的良好环境,大力整治作风顽 疾,切实转变干部作风,着力提升行政效能,根据《中共兰州市委关于开 展治顽疾转作风提效能专项行动的意见》要求,结合工会工作实际,制定 以下实施方案: 以上是我校的自查报告,今后我们还要继续落实好上级各项制度,严 格规范办学行为,禁止有偿补课,把我校的各项工作办的更好。

一、重要意义 开展治顽疾、转作风、提效能专项行动是推进全面从严治党的必然要 求,是工会组织破解增强政治性、先进性、群众性、去除机关化、行政化、 贵族化、娱乐化问题难题的有效途径,是加强工会自身建设、增强工会履 职能力的迫切需要,是推动工会工作创新发展的重要保证。作风建设是全 面从严治党的重要切入点和着力点,开展治转提专项行动,就是要坚持抓 常抓细抓长,持续用力、久久为功抓作风,努力以作风建设推动全面从严 治党不断走向深入。干部是关键、作风是保证,唯有锲而不舍、驰而不息 加强工会干部作风建设,才能推动各项工作部署落到实处。

一切为了群众、 一切依靠群众, 从群众中来、 到群众中去, 集中起来、 坚持下去,下面是为大家搜集的银行四风问题回头看自查报告范文,供大 家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友! 二、总体要求 第 1 页 共 7 页 (一)指导思想。全面贯彻党的十八届六中全会精神,深入学习贯彻习 近平总书记系列重要讲话精神,贯彻落实市第十三次党代会和省市委党的 群团工作会议精神,坚定不移推进全面从严治党,以从严教育管理、从严 执纪问责为着力点,严厉整治工会干部作风中的突出问题,大力营造真抓 实干、干事创业的良好风气。

(二)工作目标。开展治转提专项行动,治是基础、转是关键、提是目 标。要通过作风整治实现六个明显,即工作作风明显好转,担当意识明显 增强,落实力度明显加大,服务质量明显改善,行政效能明显提高,人民 群众满意度明显上升。

(三)实施范围。市总工会机关各部室(站)处、产业工会和直属企事业 单位全体干部职工。

三、整治重点 (一)津贴补贴项目和标准情况。

经查, 我委始终严格规范干职工工资, 除了按中央和国务院明确规定正常发放的津贴补贴外,没有违规自行新设 津贴、补贴、奖金项目;没有继续发放已经取消的津贴补贴;没有超标准范 围发放津贴补贴;没有违反奖励规定向职工普通发放各类奖金;没有实行 职务消费和福利待遇货币化后继续开支相关职务消费和福利费用;没有违 规发放加班费、值班费和未休年假补贴;没有擅自提高标准发放改革性补 贴;没有超标准缴存住房公积金;没有以有价证券、 支付凭证、 商业预付卡、 实物等形式变相发放津补贴;没有违规使用工会经费、福利费和其他专项 经费发放津贴补贴;没在下属或关联单位(企业)变相给机关职工发放津贴 补贴。

坚持问题导向,紧扣机关化、行政化、贵族化、娱乐化问题,集中整 治不作为、慢作为、乱作为等作风顽疾,严厉惩戒那些端着架子、脱离群 众的背手干部,发号施令、纸上谈兵的挥手干部,走马观花、工作推脱的 甩手干部,雁过拔毛、吃拿卡要的伸手干部,用作风建设的新成效,推动 工会各项工作的大提升。重点整治以下问题: 第 2 页 共 7 页 (一)庸的问题,不讲政治、不讲原则,有令不行、有禁不止,执行

三治三提个人自查报告

三治三提剖析查摆阶段自查报告认真学习"三治三提"专项活动文件精神, “三治三提” 在 专项活动剖析查摆阶段大力整治干部队伍中存在的“得过且 过” 、有令不行,有禁不止、 “不作为、慢作为、乱作为”等 “庸、懒、散”问题,以治庸提能、治懒增效、治散聚力, 努力增强干部队伍的责任意识,在我局上下形成求真务实、 奋勇争先、干事积极的良好环境和氛围,形成优胜劣汰、能 上庸下的用人导向,为推动社会经济跨越式发展提供有力的 组织保证和作风保障。

对 庸、懒、散,在工作中要对症下药,严格讲庸、懒、 散现象在我身上或多或少都存在,一是自身学习不够,理论 水平不高;二是工作有所欠缺,自己没有严格要求自己,往 往只满足完成任务,思考工作详细不够;三是对处理问题显 得不够严谨,有图“完成任务”“交差”的观念,不讲究精 、 益求精,没有过多考虑会造成什么影响和效果。那么这些问 题是我怎么去克服和改正这些缺点,这就要求在平时的工作 中要做到以下几点: 一、在工作中,积极投入到转变机关工作作风、改变机 关工作形象,提高效率促发展,树立服务意识,提高办事效 率,务求工作高效,求真务实。

二、工作纪律。遵守工作纪律,杜绝自由散漫,认真履 行自己的岗位职责、努力工作,积极完成领导交办的各项任 务,配合处室同志或其他部门的工作,提高工作效率。

三、努力学习,不断提高自己业务和技术水平,不停地 进行知识更新,认真履行自己的责任和义务,用一个共产党 员的标准要求自己,更好地为我市城管事业作贡献。

虽然我在工作中还存在不少问题,彻底将“庸、懒、散” 转变为勤、快、实行为还有一定距离,还需要我长期学习, 不断克服自身缺点,严格要求自己,及时查找自身不足,为 树立机关良好形象作出应有的贡献。

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